Lowongan Kerja PT KAI bagi Lulusan D3 hingga S1, Ini Kriteria dan Prosedurnya

1. Tidak sedang mengikuti Program Rekrutmen Eksternal Tingkat SLTA, D3 dan S1 Tahun 2022 (termasuk yang sudah dinyatakan tidak lulus pada tahapan seleksi);

2. Prioritas penempatan untuk memenuhi kebutuhan pekerja di wilayah Sumatera Bagian Selatan;

3. Penetapan formasi pekerjaan didasarkan pada hasil seleksi rekrutmen masing-masing pelamar dan kebutuhan perusahaan;

4. Bagi calon pelamar yang sudah melakukan Vaksinasi Dosis 3 (Booster), tidak diwajibkan membawa Hasil Rapid Test Antigen dan wajib menunjukkan bukti vaksinasi melalui aplikasi PeduliLindungi;

5. Bagi calon pelamar yang belum melakukan Vaksinasi Dosis 3 (Booster) wajib membawa Hasil Rapid Test Antigen dengan hasil negatif atau non reaktif yang masih berlaku (1x24) melalui aplikasi PeduliLindungi;

6. Wajib mengikuti protokol kesehatan 3M (Menggunakan masker, mencuci tangan dan menjaga jarak);

7. Bagi pelamar yang mendaftar menggunakan Surat Keterangan Lulus (SKL), apabila dinyatakan lulus sampai akhir seleksi, wajib membawa dokumen Ijazah Asli saat penandatanganan perjanjian dinas.

Apabila pada saat pelaksanaan penandatanganan perjanjian dinas, tidak membawa dokumen Ijazah Asli, maka dianggap mengundurkan diri;

Baca juga: Global Job Fair 2022 Secara Daring Targetkan Buka 15 Ribu Lowongan Kerja

Syarat Dokumen untuk Melamar Lowongan PT KAI

- Akreditasi D3 atau D4/S1;

- Identitas KTP;

- Ijazah D3 atau D4/S1;

- Ijazah SLTA;

- Sertifikat TOEFL ITP atau TOEFL PBT iBT atau IELTS atau TOEIC D3 atau D4/ S1;

- Transkrip Nilai D3 atau D4/S1.