Dari Prospek Karier hingga Gaji, Ini Fakta Posisi Management Trainee

2) Prospek karier lebih pasti

Dalam dunia kerja, tentu tidak ada sesuatu yang pasti.

Bekerja di suatu perusahaan setelah lulus kuliah merupakan prestasi bagi fresh graduate, namun jenjang karier yang ada bisa menjadi tidak pasti.

Bisa jadi akan di posisi yang sama selama bertahun-tahun dan tidak tahu kapan akan dipromosikan serta naik jabatan.

Berbeda dengan management trainee,  yang dari awal memang didesain untuk mempromosikan kariermu ke level management.

Dengan begitu, jika kinerja bagusmu akan dipromosikan menuju jabatan yang sudah pasti.

3) Belajar sambil digaji

Biasanya kita membayar jika ingin mempelajari sesuatu.

Ketika kamu menjadi management trainee, secara tidak langsung kamu dibayar untuk mempelajari manajerial perusahaan.

Memang ada pekerjaan dan tanggung jawab yang harus kamu selesaikan sebagai management trainee.

Namun semua itu dilakukan demi belajar dan mendapatkan bekal yang cukup untuk posisimu nantinya.

Selain itu kamu akan mendapatkan pembelajaran “hands on” atau menerapkan langsung apa yang telah dipelajari.

Baca juga: Mengenal Novalia Pishesha, Pelopor Vaksin Covid-19 yang Mudah Diproduksi di Indonesia

4) Ditempatkan sesuai minat dan bakat

Biasanya perusahaan yang memakai sistem rekrutmen management trainee, melakukan proses generalisasi dulu pada karyawannya.