PT Pindad (Persero) Buka Lowongan Kerja Pendidikan D3 hingga S1, Pendaftaran hingga 27 Agustus

PT Pindad (Persero) Buka Lowongan Kerja, Pendidikan Minimal D3 hingga S1

TRIBUNNEWS.COM - Berikut informasi lowongan kerja di PT Pindad Persero.

PT Pindad Persero merupakan industri pertahanan berbentuk Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang dikenal sebagai perusahaan industri dan manufaktur yang bergerak dalam pembuatan produk militer dan komersial di Indonesia.

Dalam menunjang keberhasilannya, saat ini PT Pindad Persero memberikan kesempatan berkarir diberikan pada talenta muda dengan pendidikan minimal diploma hingga sarjana untuk bergabung.

Dikutip Tribunnews.com dari laman Instagram @pt_pindad berikut informasi lengkapnya.

Posisi dan pendidikan

1. Information Technology

a. D3/ S1 Teknik Informatika
b. S1 Sistem Informasi
c. S2 Teknik Elektro

2. Research & Development

a. D3 Teknik Mesin
b. D3/ D4/ S1 Teknik Mekatronika
c. D3/ S1 Teknik Elektro (Arus Lemah)
d. D3/ S1 Desain Produk
e. S1 Teknik Elektro (Arus Kuat)
f. S1 Teknik Mesin dan Dirgantara
g. S2 Teknologi Pertahanan

3. Logistic

a. D3 Administrasi dan Keuangan
b. S1 Teknik Mesin
c. S1 Administrasi Bisnis
d. S1 Ilmu Hukum

Baca: Kementerian PPN/ Bappenas Buka Lowongan Kerja Non PNS untuk S1, Paling Lambat 23 Agustus 2019

Baca: PT Cogindo DayaBersama (PLN Group) Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan SMK, Buka hingga 29 Agustus

Baca: Bank Indonesia Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan Sarjana, Pendaftaran hingga 23 Agustus 2019

4. Sales dan Marketing

a. D3/ S1 Manajemen Bisnis
b. D3/S1 Manajemen Keuangan

5. Corporate Secretary

a. D3 Desain Komunikasi Visual
b. D3 Sekretaris
c. S1 Hubungan Internasional
d. S1 Psikologi

6. Production

a. D3 Teknik Pengecoran
b. D3 Teknik Mesin
c. S1 Teknik Industri

Baca: BINA BNI Buka Lowongan Kerja untuk Wilayah Yogyakarta dan Sekitarnya, Pendidikan Minimal SMA - S1

Baca: PT Brantas Abipraya (Persero) Buka Lowongan Kerja, Posisi Manajer Pengembangan Bisnis

Baca: PT Bhanda Ghara Reksa (Persero) Buka Lowongan Kerja, Daftar Online hingga 30 Agustus 2019

7. Persyaratan umum 

a. IPK minimal 3,00
b. Akreditasi jurusan minimal B
c. Skor TOEFL minimal 475 untuk D3 dan 500 untuk S1 & S2
d. Bagi yang memiliki pengalaman kerja menyertakan surat keterangan kerja/ referensi dari perusahan sebelumnya

Baca: LPDP Buka Lowongan Kerja, Posisi sebagai Tenaga Profesional Non PNS, Pendidikan Diploma hingga S2

8. Keterangan lain

a. Periode registrasi dilakukan secara online mulai 22 hingga 27 Agustus 2019

b. Informasi persyaratan dan proses registasi dapat diakses melalui https://e-career.pindad.com

c. PT Pindad (Persero) tidak pernah mengenakan biaya dari pelamar dalam setiap tahapan seleksi termasuk biaya transportasi dan akomodasi

d. Harap berhati-hati terhadap segela tindakan penipuan yang mengatasnamakan PT Pindad (Persero)

e. Jika Anda masuk kualifikasi lowongan kerja dan berminat untuk bergabung silakan klik disini.

DAFTAR ONLINE

SUMBER INFORMASI

Tips Lolos Tes Wawancara

Tes wawancara kerja menjadi salah satu tahapan penting bagi setiap pelamar kerja yang bisa menentukan diterima atau tidaknya si pelamar kerja itu sendiri.

Dalam tahapan ini, Anda diharuskan untuk bisa memperkenalkan diri dengan baik dalam waktu yang singkat.

Terkadang momen tepat sebelum wawancara dimulai kerap membuat  gugup karena merasa tak percaya diri.

Namun, harus diakui jika tahap wawancara kerja adalah tahap terpenting dari perburuanmu mencari kerja.

Biasanya, wawancara kerja merupakan tahap akhir sebelum kamu akhirnya bergabung di suatu perusahaan.

Untuk itu, wawancara kerja adalah hal yang sangat penting untuk para pencari pekerjaan.

Dilansir Tribunnews.com dari Forbes.com, ada empat cara agar bisa tampak luar biasa saat melakukan wawancara kerja.

1. Gambarkan diri secara baik

Dalam melakukan wawancana kerja, biasanya ada pertanyaan yang akan kerap ditemukan.

Pertanyaan itu berupa, 'ceritakan tentang diri Anda?'

Jika itu yang ditanyakan, Anda harus bisa menggambarkan diri dengan sebaik mungkin.

Memiliki jawaban yang ringkas, dan meyakinkan yang akan membuat pewawancara yakin bahwa Anda-lah yang mereka cari.

Untuk melakukannya, bisa mencoba untuk membagikan cerita soal Anda.

Tak perlu mengulang-ulang resume Anda kepada pewawancara, tapi tunjukkan hal yang lebih dari resume itu pada mereka.

Misalnya saja, membuat cerita pendek soal alasan masuk ke pekerjaan tersebut, apa yang bisa dilakukan untuk perusahaan, atau apa yang Anda miliki dimana hal tersebut tidak dimiliki oleh kandidat lainnya.

Tunjukkan juga bahwa Anda memiliki keterampilan yang relevan dengan lowongan yang diinginkan.

Baca: Sederet Fakta Guru Honorer di Rekrutmen ASN: Peluang CPNS hingga Janji Mendikbud Bila Lulus P3K/PPPK

2. Kenali perusahaan 

Sebelum melakukan wawancara kerja, pastikan dulu bahwa sudah melakukan penelitian soal perusahaan yang akan didatangi.

Miliki pengetahuan yang cukup tentang perusahaan, sehinga terlihat seperti memiliki minat pada perusahaan tersebut.

Baca: Oktober Rekrutmen CPNS, Begini Cara Ikut Simulasi CAT Latihan Jawab Soal CPNS di BKN Pangkalpinang

3. Jaga bahasa tubuh saat proses wawancara

Saat diwawancara, Anda mungkin saja bisa berfokus hanya pada apa yang dikatakan.

Tapi, jangan remehkan kekuatan dari bahasa tubuh.

Jaga sikap duduk dan menjaga kontak mata.

Anda harus bisa menjaga bahasa tubuh agar tetap terbuka dan ramah.

Jangan palingkan wajah kebawah, ataupun menyilangkan tangan.

Dan jangan lupa untuk selalu tersenyum.

Baca: Rekrutmen Tenaga Profesional Non PNS LPDP, Pendidikan Minimal S1 Buka hingga 23 Agustus 2019

4. Lakukan tindak lanjut

Jika ingin diingat, maka bisa melakukan tindak lanjut dengan pewawancara Anda.

Misalnya, coba kirimi pewawancara sebuah email ucapan terimakasih atas waktu yang telah mereka berikan.

Hal tersebut menunjukkan kalau Anda memiliki minat untuk masuk ke perusahaan mereka.

Dengan sekedar mengirim email, akan membuat Anda berada dalam pikiran mereka.

Namun pastikan email itu Anda kirim dalam catatan waktu maksimal 24 jam setelah wawancara.

Ingat, mencari pekerjaan memang tidaklah mudah.

Untuk itu, perasaan yakin dan percaya diri adalah hal yang harus dimiliki.

Jadi, apakah Anda sudah siap untuk melakukan wawancara kerja?

Semoga sukses!

(Tribunnews.com/Sinatrya)