Panduan Menghadapi Bagian Reading TOEFL untuk Hasil Cepat dan Akurat
Bagian reading comprehension dalam TOEFL adalah salah satu bagian yang menuntut fokus tinggi dan strategi yang tepat. Begini tipsnya
Editor:
Fathia
Highlight atau garis bawah bisa jadi senjata saat membaca teks panjang. Fokus pada kata-kata kunci seperti nama orang, tanggal, istilah penting, atau kata penghubung logis seperti however, therefore, dan in contrast. Hal-hal seperti ini sering kali jadi petunjuk penting untuk menjawab pertanyaan.
- Rutin latihan dengan teks dan soal asli
Latihan tetap jadi bagian terpenting. Biasakan membaca artikel berbahasa Inggris dari sumber seperti Scientific American, National Geographic, atau jurnal online lainnya. Coba buat simulasi kecil dengan mengerjakan soal dalam batas waktu tertentu.
Semakin sering Kawan Puan berlatih dengan kondisi mirip ujian, semakin terasah juga ketahanan dan kecepatan membaca Kawan Puan.
Untuk menunjang persiapan, Kawan Puan juga bisa mengakses berbagai materi latihan di website Ilmu Bahasa Inggris, yang menyediakan sumber belajar seputar reading, grammar, hingga conversation.
Semua tips di atas hanya akan bermanfaat kalau mulai diterapkan secara konsisten. Jangan tunggu sampai mendekati hari ujian. Semakin awal Kawan Puan membiasakan diri, semakin siap menghadapi berbagai jenis soal reading TOEFL.
Apabila Kawan Puan butuh referensi latihan yang bisa diakses kapan saja, coba kunjungi ilmubahasainggris.com. Situs ini menyediakan banyak latihan soal, teks bacaan, dan berbagai tips belajar yang relevan untuk persiapan TOEFL Kawan Puan. Yuk mulai dari sekarang, agar hasilnya maksimal nanti.
Sumber: Parapuan
Berapa Minimal Skor TOEFL dan IELTS Sekolah Kedinasan IPDN 2025? Simak Syarat Daftarnya! |
![]() |
---|
Cara Dapat Sertifikat TOEFL untuk Daftar IPDN 2025, Ini Skor Minimalnya |
![]() |
---|
Syarat TOEFL atau IELTS untuk Daftar IPDN 2025, Wajib atau Tidak? |
![]() |
---|
Ketentuan Skor TOEFL untuk Daftar Beasiswa LPDP 2025 |
![]() |
---|
MK Tolak Gugatan TOEFL Dihapus Dari Persyaratan Kerja: Bukan Bentuk Diskriminasi |
![]() |
---|
Isi komentar sepenuhnya adalah tanggung jawab pengguna dan diatur dalam UU ITE.