Lowongan Kerja BUMN Bank Tabungan Negara (Persero), Formasi: General Banking Staff dan ODP

Lowongan Kerja BUMN Bank Tabungan Negara (Persero), Posisi sebagai General Banking Staff dan ODP

TRIBUNNEWS.COM - Berikut informasi lowongan kerja di instansi Bank Tabungan Negara (Persero).

Kesempatan berkarier diberikan pada talenta muda dengan pendidikan minimal diploma hingga sarjana untuk mengisi jabatan sebagai General Banking Staff dan Officer Development Program (ODP).

Bank Tabungan Negara merupakan BUMN yang bergerak dalam bidang jasa keuangan perbankan.

Bank BTN mengundang putra putri terbaik Indonesia untuk bergabung bersama dalam Program Perekrutan Bersama BUMN (PPB) dengan jalur sebagai berikut.

Dikutip Tribunnews dari laman Instagram @bankbtn.career pada Selasa (8/10/2019) berikut informasi selengkapnya.

"Bank BTN mengajak putera-puteri terbaik Indonesia untuk bergabung bersama kami dalam Program Perekrutan Bersama BUMN (PPB) dengan jalur sebagai berikut:
1. General Banking Staff – Local Talent Papua
Wilayah Rekrutmen : Jayapura
2. Officer Development Program – Our Future Leaders
Wilayah Rekrutmen : Jakarta, Bandung, Semarang, Yogyakarta & Malang

For more information & registration
*visit : https://recruitment.btn.co.id*
(will be closed on 21st of Oct 2019)

@bankbtn
@forumhumancapitalindonesia
#bumnhadiruntuknegeri #beboldbepartofbtn #sahabatkeluargaindonesia," tulis admin Bankbtn.career.

1. General Banking Staff - PPB BUMN

a. Wilayah rekrutmen : Jayapura

b. Warga negara Indonesia

c. Jenis kelamin : laki-laki dan perempuan

d. Lajang dan bersedia tidak menikah selama ikatan dinas

e. Berusia maksimal 24 tahun

f. Pendidikan minimal diploma atau sarjana

g. IPK minimal 2,75 skala 4,00

h. Tinggi minimal 160 cm untuk pria dan 155 cm untuk wanita

i. Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik

j. Bersedia menjalani masa kerja selama 3 tahun

k. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan Bank BTN seperti orang tua atau saudara kandung.

2. Officer Development Program - Our Future Leaders

a. Wilayah rekrutmen : Jakarta, Bandung, Semarang, Yogyakarta, dan Malang

b. PPB BUMN Posisi ODP - Wilayah Malang

c. PPB BUMN Posisi ODP - Wilayah Yogyakarta

d. PPB BUMN Posisi ODP - Wilayah Semarang

e. PPB BUMN Posisi ODP - Wilayah Bandung

f. PPB BUMN Posisi ODP - Wilayah Jakarta

Baca: Rekrutmen CPNS 2019 Segera Dibuka, Simak Formasi, Tahapan Proses Seleksi dan Passing Grade-nya

Baca: Catat, Rekrutmen CPNS 2019 Bakal Diumumkan Pekan Keempat Oktober 2019

3. Kualifikasi Officer Development Program - Our Future Leaders

a. Warga negara Indonesia

b. Jenis kelamin : laki-laki dan perempuan

c. Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama 1 tahun ikatan pelayanan

d. Usia maksimal 26 tahun (belum 27 tahun pada saat perekrutan)

e. Lulusan universitas terkemuka

f. IPK minimal 3,00 skala 4,00

g. Lebih disukai dari jurusan ekonomi, hukum, komunikasi, ilmu komputer

h. Rekayasa, psikologi, dan statistik

i. Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik

Baca: Rekrutmen CPNS 2019: Jadwal Pendaftaran, Dokumen Penting, Formasi hingga Kualifikasi Pendidikan

Baca: Tahun Ini Aceh Tenggara Tak Buka Penerimaan CPNS

4. Keterangan lain

a. Pendaftaran buka sampai 21 Oktober 2019

b. Hanya kandidat terbaik yang akan diproses

c. Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun

d. Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerapkali terjadi

e. Jika anda masuk kualifikasi dan berminat untuk bergabung silakan klik disini.

DAFTAR ONLINE

Tips Lolos Tes Wawancara

Tes wawancara kerja menjadi salah satu tahapan penting bagi setiap pelamar kerja yang bisa menentukan diterima atau tidaknya pelamar kerja itu sendiri.

Dalam tahapan ini, Anda diharuskan untuk bisa memperkenalkan diri dengan baik dalam waktu yang singkat.

Terkadang momen tepat sebelum wawancara dimulai kerap membuat gugup karena merasa tak percaya diri.

Namun, harus diakui jika tahap wawancara kerja adalah tahap terpenting dari perburuanmu mencari kerja.

Biasanya, wawancara kerja merupakan tahap akhir sebelum kamu akhirnya bergabung di suatu perusahaan.

Untuk itu, wawancara kerja adalah hal yang sangat penting untuk para pencari pekerjaan.

Dilansir Tribunnews.com dari Forbes.com, ada empat cara agar bisa tampak luar biasa saat melakukan wawancara kerja.

1. Gambarkan diri secara baik

Dalam melakukan wawancana kerja, biasanya ada pertanyaan yang akan kerap ditemukan.

Pertanyaan itu berupa, 'ceritakan tentang diri Anda?'

Jika itu yang ditanyakan, gambarkan diri dengan sebaik mungkin.

Memiliki jawaban yang ringkas, dan meyakinkan yang akan membuat pewawancara yakin bahwa Anda-lah yang mereka cari.

Untuk melakukannya, bisa mencoba untuk membagikan cerita soal diri kamu.

Tak perlu mengulang-ulang resume Anda kepada pewawancara, tapi tunjukkan hal yang lebih dari resume itu pada mereka.

Misalnya saja, membuat cerita pendek soal alasan masuk ke pekerjaan tersebut, apa yang bisa dilakukan untuk perusahaan, atau apa yang Anda miliki dimana hal tersebut tidak dimiliki oleh kandidat lainnya.

Tunjukkan juga bahwa Anda memiliki keterampilan yang relevan dengan lowongan yang diinginkan.

Baca: Lowongan Kerja Non PNS RSUP Persahabatan, Pendidikan Minimal Diploma Pendaftaran, Sampai 16 Oktober

2. Kenali perusahaan

Sebelum melakukan wawancara kerja, pastikan dulu bahwa sudah melakukan penelitian soal perusahaan yang akan didatangi.

Miliki pengetahuan yang cukup tentang perusahaan, sehinga terlihat seperti memiliki minat pada perusahaan tersebut.

3. Jaga bahasa tubuh saat proses wawancara

Saat diwawancara, Anda mungkin saja bisa berfokus hanya pada apa yang dikatakan.

Tapi, jangan remehkan kekuatan dari bahasa tubuh.

Jaga sikap duduk dan menjaga kontak mata.

Jaga bahasa tubuh agar tetap terbuka dan ramah.

Jangan palingkan wajah kebawah, ataupun menyilangkan tangan.

Dan jangan lupa untuk selalu tersenyum.

Baca: PT Petrokimia Gresik Buka Lowongan Kerja untuk Diploma, Cek Syarat Lengkap di Sini

4. Lakukan tindak lanjut

Jika ingin diingat, maka bisa melakukan tindak lanjut dengan pewawancara.

Misalnya, coba kirimi pewawancara sebuah email ucapan terimakasih atas waktu yang telah mereka berikan.

Hal tersebut menunjukkan kalau Anda memiliki minat untuk masuk ke perusahaan mereka.

Dengan sekedar mengirim email, akan membuat Anda berada dalam pikiran mereka.

Namun pastikan email itu dikirim dalam catatan waktu maksimal 24 jam setelah wawancara.

Ingat, mencari pekerjaan memang tidaklah mudah.

Untuk itu, perasaan yakin dan percaya diri adalah hal yang harus dimiliki.

Jadi, apakah Anda sudah siap untuk melakukan wawancara kerja?

Semoga sukses!

(Tribunnews.com/Sinatrya)